TITRE RNCP NIV. 7 - X TITRE NIVEAU 7 MANAGER EN STRATEGIE D’ENTREPRISE – MASTERE

Présentation de la formation
Période de rentrée : Septembre

Objectifs de formation
Le manager en stratégie d’entreprise exerce son activité au sein d’une entreprise ou en tant que prestataire. Il élabore une stratégie adaptée à son entreprise (ou à l’entreprise cliente s’il est prestataire) puis la déploie auprès des équipes avant d’évaluer les résultats.

Dans le cadre de la mise en œuvre de sa stratégie, il est amené à impulser et accompagner le changement en ayant recours à des ressources humaines et matérielles.

Le Manager en Stratégie d’entreprise est un stratège généraliste, capable de résoudre des problématiques complexes et d’assumer des fonctions d’encadrement, d’orientation et de conseil, d’organisation, de pilotage et de management de projet dans différents champs économiques de l’entreprise grâce à ses compétences pluridisciplinaires. Il possède cependant un domaine de prédilection.

Pour plus de détails, (nom du certificateur, date d’enregistrement de la certification), consultez la fiche RNCP de la formation sur le site de France Compétences : Fiche RNCP n°37069

Programme de la formation
Matières professionnelles
Domaine commercial (option 1 « Piloter et mettre en œuvre une stratégie commerciale»)
Domaine digital (option 2 « Piloter et mettre en œuvre une stratégie de communication digitale»)
Domaine achats-logistique (option 3 « Piloter et mettre en œuvre une stratégie dans un contexte achats-logistique »)
Domaine fiscal, financier et patrimonial (option 4 « Piloter et mettre en œuvre une stratégie financière, fiscale et patrimoniale »)
Modalités d’évaluation
Chaque compétence visée fait l’objet d’une évaluation au centre de formation, à partir des épreuves suivantes :

– Des épreuves écrites : devoirs sur table surveillés, écrits, compte-rendus

– Des épreuves orales : exposés, jeux de rôle, entretiens de simulation, business game

Ces épreuves permettent de simuler une situation d’activité professionnelle et de vérifier la capacité du candidat à mobiliser ses connaissances et ses compétences dans un contexte donné, reproduisant ainsi au plus près le contexte réel de travail.
Le travail réalisé en entreprise, au cours de la période de stage obligatoire, est évalué par le tuteur en entreprise et à partir du mémoire professionnel réalisé par le candidat.

Évaluation en entreprise

Cette évaluation s’appuie sur la restitution et la soutenance orale d’un mémoire professionnel (1ère année) ou thèse professionnelle (2ème année) devant un jury composé de professionnels.

L’évaluation tiendra notamment compte :

– de la complexité des travaux réalisés ;

– du niveau de responsabilité et du positionnement du candidat dans l’entreprise ;

– de la capacité du candidat à prendre du recul sur ses missions et à analyser le travail réalisé ;

– de l’évaluation du candidat en entreprise par son tuteur.

Débouchés professionnels & parcours post-diplôme
Métiers
Type d’emplois accessibles :

Le manager en stratégie d’entreprise est une personne polyvalente pouvant intervenir dans différents secteurs d’activité (industrie, transports, services…) ayant des compétences à la fois analytiques pour définir une politique d’entreprise et fixer des objectifs, une capacité à élaborer une stratégie répondant aux objectifs fixés, et opérationnelles pour la mettre en œuvre au sein d’une fonction de l’organisation (commercial, finance, supply chain…).

Il est à même de mettre en œuvre et piloter une démarche stratégique, adaptée au domaine d’intervention dans l’organisation.

Domaine commercial :

Directeur commercial
Directeur de magasin
Responsable développement commercial
Responsable commercial
Directeur marketing
Chef de projet marketing

Domaine digital :

Responsable de la stratégie digitale
Responsable marketing
Responsable communication
Consultant en digitalisation

Domaine achats-logistique :

Responsable Achats / Transports
Responsable Supply Chain ou affrètements
Acheteur

Domaine fiscal, financier et patrimonial :

Chargé d’affaires entreprises
Conseiller en gestion privée
Directeur d’agence
Responsable de dossiers
Responsable Grands comptes
Les titulaires de la certification évoluent aussi fréquemment vers des fonctions plus transversales telles que Chef de projet ou Consultant (toute option). Grâce à leur ouverture d’esprit ou à leur domaine d’expertise stratégique pour l’entreprise, ils peuvent occuper ou évoluer vers des fonctions de direction générale ou comme chef d’entreprise.

Secteurs d’activité
L’activité du Manager en stratégie d’entreprise varie selon l’environnement sectoriel de l’entreprise au sein de laquelle il intervient, autrement dit :

le secteur d’activité (industrie, transports, services, expertise banques et assurances, expertise comptable …),
le domaine d’intervention (marketing, finances, management, digital, développement international, logistique…),
la taille de la structure (grandes entreprises, PME, PMI…)
le champ d’action de l’entreprise : B to B (business to business, ou vente aux entreprises) ; B to C (business to consumer, vente au grand public).
les caractéristiques économiques du marché sur lequel se situe l’entreprise (concurrence, innovation…)
Ces fonctions peuvent être exercées au sein d’entreprises publiques ou privées, de sociétés d’études, de sociétés de services, de banques, de cabinets de conseils, d’entreprises industrielles, d’agences marketing et/ou de communication, … en relation avec différents intervenants (commercial, communication, production, études, clients grands comptes, fournisseurs …). Il a la capacité de conseiller le dirigeant de l’entreprise ou d’occuper lui-même cette fonction. Il peut être salarié ou indépendant.