LICENCE PROFESSIONNELLE METIERS DE LA GRH : ASSISTANT

Objectifs de la formation :
Une fois diplômé, vous exercerez vos activités dans la gestion opérationnelle des salariés, vous serez l’interface entre la direction des RH, l’encadrement et les salariés.

Vous serez capable de :
– Assurer la gestion administrative des salariés depuis la rédaction du contrat de travail jusqu’au solde de tout compte
– Préparer les éléments de paie
– Prendre en charge les contacts avec les administrations (Direccte, service de santé..) et les organismes sociaux et réaliser l’ensemble des déclarations règlementaires
– Collecter toutes les demandes individuelles des salariés et les traiter
– Répondre aux questions d’ordre social et juridique
– Préparer les éléments nécessaires à la paie
– Mettre en place et suivre le processus administratif de recrutement
– Suivre et mettre en oeuvre le plan de formation et traiter les demandes
– Participer à la gestion d’un projet et proposer des outils de pilotage

Date de rentrée : Septembre

Niveau de sortie : Bac+3 – Niveau 6 (anciennement II)

Licence Professionnelle – Métiers de la GRH : Assistant – Fiche RNCP 29806 – Code NSF 315 – Date d’échéance de l’enregistrement au RNCP le 01/01/2025 – Délivrée par l’IUT DE PARIS – RIVES DE SEINE – UNIVERSITÉ PARIS CITÉ

Programme :
La pratique du contrôle continu des connaissances pour l’attribution du diplôme implique la participation des étudiants à tous les cours.

UE 1 : Approche socio-économique
UE 2 : Droit des relations sociales
UE 3 : Gestion opérationnelle du personnel
UE 4 : Gestion des ressources humaines
UE 5 : Communication
UE 6 : Pratiques professionnelles – Alternance
UE 7 : Projet – mémoire tutoré
Équivalence ECTS : 180 crédits ECTS

Méthodes mobilisées :
Les étudiants bénéficient d’un environnement numérique de travail leur permettant de recevoir et consulter des cours, consignes, informations pédagogiques et administratives ainsi que de déposer des documents et partager leur expérience.

Modalités d’évaluation :
Contrôle continu
Projet tutoré avec soutenance
Mémoire universitaire avec soutenance

Pré-requis :
Avoir moins de 30 ans à la conclusion du contrat – accessible sans limite d’âge aux personnes reconnues travailleur handicapé ou en contrat de professionnalisation
Être titulaire d’un Bac+2 ou 120 ECTS (Sciences humaines et sociales, Lettres, Langues), BTS Tertiaire, BTS Comptabilité gestion, BTS Support à l’action managériale, BUT GEA, TC

Modalités d’accès :
Dépôt des candidatures par internet à partir de mars via eCandidat, sur le site de l’IUT
Sélection du dossier par le référent universitaire
Entretien avec le référent universitaire et le CFA Cerfal – Campus Montsouris
Admission définitive à la signature d’un contrat en alternance

Métiers visés :
Assistant, technicien ou chargé RH soit généraliste, soit spécialistes (paie, recrutement, formation, administration du personnel…)
Poursuite d’études
La LICENCE PRO MÉTIERS DE LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES permet de poursuivre en :
– Mastère Manager en ressources humaines
– Mastère Manager du développement des ressources humaines
Une insertion professionnelle est également possible.

9.15